(太平12日讯)拉律峇登及司南马县华小发展工委会主席郑东旺表示,虽然县内华小缺乏教师的情况并不严重,但当局规定华小不能自聘临教,也会对华小带来一定的影响。
他举例,一些学校偶尔会有教师请产假及病假,代课老师一般上都没有正式授课,只是维持班上的秩序而已,若时间持久,将影响学生的学习进度。
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“因此,最佳的解决方法是一旦华小的教师不足,或是有教师请病假或产假,教育部便应该即刻派来临时老师代替,而董事部或家教协会也不必自掏腰包聘请临教。”
县内10华小共缺13教师
郑东旺针对吉隆坡部分学校接到县教育局通知,不能通过家教协会聘请临教事件受询时说,拉律峇登与司南马县共有23所华小,当中的一些华小因为师资短缺而需要自行聘请临教。
他指出,县内华小共有4617名学生,非华裔学生占840人或18.19%,当中有10所华小总共缺少13名教师。
他解释,学校偶而会面对师资不足情况,因为根据教育局的条例,一班学生与教师的比例是1.5,若学校开4班,便应该有7名教师。
他指出,学校也会面对教师请产假及病假,在这种情况下,学校必须要想办法找来教师,因为产假长达数个月,一些病假也可能是数个月。
“当然,教育部有条例规定学校在上述情况下可以申请教师,但一般上都必须等上一段时间,如此一来,学生的学习进度便会受到影响。”
郑东旺认为,其实教育部应该要设法解决悬而未解的师资短缺问题,一旦接获校方的要求派老师填补请产假或病假的老师空缺时,应该即刻派教师前来,让问题获得解决,而董事部及家协也不必花费聘请临教。
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