陳棋雄：頭痛勞工短缺 聘外勞程序仍很慢

（怡保13日訊）馬來西亞中小企業公會總秘書陳棋雄說，目前中小型企業正為勞工短缺問題感到頭痛，雖然他們在勞工短缺問題上已知會部長和首相，但聘請外勞的程序仍很緩慢。

“我國廠商的確不能依靠外勞來提供人力，但現階段我們還是需要外勞，暫時還是沒辦法拒絕聘請外勞，而且轉型是需要時間的。”

他認同中小型企業需要往高科技發展，但目前國內仍缺乏高科技人才，因此他促請家長鼓勵孩子修讀理科，以讓我國產出更多高科技人才。

他今日在2022年企業白金獎怡保巡迴站活動上召開新聞發佈會時表示，為了解決外勞的問題，政府應該擬定長遠的計劃，即發掘更多的科技人才。

他指出，由馬來西亞中小企業公會主辦的2022年企業白金獎今日在怡保舉行第一場巡迴站活動。企業白金獎自2002年推出後，每年都獲得150至200名商家報名參加，最高峰的一年即是2018年，獲得300名商家報名參加。無論如何，他們曾在2年前辦過線上企業白金獎活動，但反應不是很好，因此，最終還是回到辦實體企業白金獎活動。

他表示，主辦單位將於11月29日舉辦企業白金獎晚宴，預料到時有1500人參與，並將會頒發22份獎項，即18個提名獎項和4個邀請獎。

霹靂中小型企業公會會長梁志宗指出，疫情前，廠商已發現申請外勞的過程繁雜，以致後來出現商家遭中介欺詐的情況。過去2年疫情期間，外勞不斷返回他們的國家，更加劇勞工短缺問題。目前，雖然疫情減緩，但政府還是沒有減化聘請外勞的程序，也沒有一個銜接計劃，造成廠商仍面對勞工短缺問題。

出席者包括霹靂中小型企業公會顧問丹斯里鄭可揚、署理會長麥美婷。